關于發布《2020年瀘州市引進高層次人才需求目錄》的公告已發布，本次瀘州市企事業單位擬引進386名高層次人才。本次引才活動采取線上招聘與現場招聘會相結合的方式。四川公務員考試網現將其有關內容發布如下：

關于發布《2020年瀘州市引進高層次人才需求目錄》的公告

為認真貫徹中央關于推動成渝地區雙城經濟圈建設的戰略部署，按照市委、市政府“筑牢人才支撐”“建設優勢特色產業集群發展區”有關要求，經研究，決定組織全市各級企事業單位開展系列引才招聘活動，并面向社會公開發布《2020年度瀘州市引進高層次人才需求目錄》（以下簡稱《目錄》），現就有關事項公告如下。

一、招聘計劃

本次瀘州市企事業單位擬引進386名高層次人才。具體詳見瀘州人事考試網（http://www.lzsrsks.com/）、川南人才網（http://www.rc168.com/）等網站公布的《2020年度瀘州市引進高層次人才需求目錄》（詳見附件）。

二、招聘原則

本次人才引進工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，實行公開公平、雙向選擇、擇優選拔的用人機制。

三、資格條件

（一）事業單位報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；

2.身體體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；

3.具備《目錄》要求的報考條件（詳見附件）；

4.應當符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》明確的相關回避規定；

5.符合用人單位及主管部門補充公告有關條件。

（二）企業報名基本條件

符合《目錄》中招聘崗位所需的招聘條件。

（三）凡有下列情形之一的人員不得報名

1.受過各類刑事處罰或開除處分的；

2.有違法違紀行為正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀、政紀處分的；

4.現役軍人；

5.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

6.其他不符合報考條件或違反相關規定不得聘用為企、事業單位工作人員的。

四、引進方式

本次引才活動采取線上招聘與現場招聘會相結合的方式。

線上招聘將采取網上宣講、政策解讀、投遞簡歷等方式邀約人才參與招聘。

現場招聘會將組織全市各級企事業單位分別前往四川大學、重慶大學等高校集中開展現場推介引才招聘活動。

五、線上招聘程序

（一）宣傳啟動

11月19日起，通過整合自媒體、高校資源等渠道，形成線上、線下傳播矩陣，全方位、多維度開展宣傳；同時，通過微信公眾號、班級QQ群向目標人群完成精準推送。

（二）簡歷投遞

11月19日起，有求職意向的各類優秀人才即可登陸http://lzrs.renruihr.com，根據自身情況，對照《目錄》所中公布的條件，選擇符合自身條件的崗位，同時掃描上傳相關崗位需求的報名材料：

1.個人簡歷及相關證明材料（個人簡歷包括個人基本情況、學習實踐經歷、個人業績等信息，有工作經歷的人員需提供相關任職證明材料）；

2.本人身份證、學歷學位證書、有關職稱或職業資格證書原件[溫馨提示：2021年高校應屆畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)還需提供本人學生證、經學校審核并加蓋鮮章的含所學專業、學歷、學位等信息的證明、就業推薦表，海外留學生需提供由國家教育部有關學歷認證機構認證的學歷證明]；

3.用人單位需要提供的其他材料；

4.進入網址：http://lzrs.renruihr.com；

5.二維碼：

另外，有求職意向的各類優秀人才也可以通過瀘州人事考試網（http://www.lzsrsks.com/）、川南人才網（http://www.rc168.com/）等網站公布的《2020年度瀘州市引進高層次人才需求目錄》中招聘單位的聯系方式直接投遞相關材料。

六、線下招聘程序

（一）活動安排

1.成都站

在四川大學和成都錦城原舍酒店設置招聘主場，邀請四川大學、電子科技大學、西南交通大學、西南財經大學、四川師范大學、西南民族大學、成都理工大學、西南石油大學、成都中醫藥大學、四川農業大學等周邊大學求職人才參與現場招聘。

①推介會

時間：11月30日10:00-10:30

地點：四川大學東三教演播廳

現場咨詢地點：簽到處

②校內招聘會

時間：11月30日10:30-12:00

地點：四川大學北園乒乓球場

現場咨詢地點：簽到處

③校外招聘會

時間：11月30日14:30-17:30

地點：成都錦城原舍酒店錦城廳

地址：成都市武侯區一環路南4段34號

交通：地鐵高升橋站（D口）

現場咨詢地點：簽到處

2.重慶站

在重慶大學和重慶科苑戴斯酒店設置招聘主場，邀請重慶大學、西南大學、西南政法大學、四川外國語大學、重慶醫科大學等周邊大學求職人才參與現場招聘。

①推介會

時間：12月1日15:00-15:30

地點：重慶大學A區主教學樓一樓招聘大廳

現場咨詢地點：簽到處

②校內招聘會

時間：12月1日15:30-17:30

地點：重慶大學A區主教學樓一樓招聘大廳

現場咨詢地點：簽到處

③校外招聘會

時間：12月2日10:00-12:00

地點：重慶科苑戴斯酒店4樓多功能廳

地址：重慶市沙坪壩區沙坪壩北街83號

交通：地鐵重慶大學站（1A口）

現場咨詢地點：簽到處

（二）現場報名及資格審查

現場報名者須嚴格按照活動舉辦地的疫情防控實時要求，全程佩戴口罩，并提供以下材料：

1.個人簡歷及相關證明材料（個人簡歷包括個人基本情況、學習實踐經歷、個人業績等信息，有工作經歷的人員需提供相關任職證明材料）；

2.1寸免冠證件照2張；

3.本人身份證、學歷學位證書、有關職稱或職業資格證書原件及復印件[溫馨提示：2021年高校應屆畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)還需提供本人學生證原件及復印件、經學校審核并加蓋鮮章的含所學專業、學歷、學位等信息的證明、就業推薦表，海外留學生需提供由國家教育部有關學歷認證機構認證的學歷證明]；

4.用人單位需要提供的其他材料。

本次活動涉及的公開考核招聘事業單位工作人員資格審查相關工作，市屬事業單位由各招聘單位主管部門組織實施，各區（縣）屬事業單位由區（縣）人力資源社會保障部門組織實施。報考者最終是否符合所報崗位條件要求，將由現場資格審查、考核中的復核和公示結束后組織人社部門審核確認的結果最終確定。在任何環節發現報考者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格，且后果自負。

省屬單位和企業招聘工作人員的資格審查工作由各省屬單位和企業自行負責。

在現場資格審查完成后，報名者與企事業單位可采取面談、座談、簡單面試等方式進行初步雙向選擇，對達成一致就業意向可簽訂“三方協議”[特別注意：“三方協議”只是報考者與用人單位之間達成的意向性協議，不能作為事業單位正式占編聘用的依據，報名者是否符合事業單位正式占編聘用條件，要以主管部門、區（縣）人力資源社會保障部門在全面履行考核、體檢、政審考察、公示等程序之后所作出的最終結論為準，對于在公開招聘工作中任何一個環節弄虛作假或者隱瞞真實情況，或違反相關規定的，均取消資格不予聘用]。

（三）考核

各級企事業單位須嚴格按照本地的疫情防控實時要求組織組織開展考核工作。

1.市屬事業單位由主管部門根據空編空崗情況，同時結合招聘崗位條件自行確定考核方式、內容、時間及地點，并在發布補充公告后組織考核；

2.區（縣）屬事業單位由區（縣）人力資源社會保障部門根據空編空崗情況，同時結合招聘崗位條件自行明確考核方式、內容、時間及地點，相關信息應及時周知每位報名者；

3.省屬單位和企業自主安排考核時間和地點。

（四）體檢、政審考察和公示

事業單位公開考核招聘工作人員，根據考核成績由高分到低分依次等額確定進入體檢人員（考核成績并列的另行加試篩選）。考核中違規違紀被取消考核成績或考核資格的人員、未參加考核的人員、考核成績為零分的人員或形不成競爭崗位未達到考核成績合格線的人員，不能參加體檢。

體檢和政審考察合格的擬聘用事業單位人員，市屬事業單位由主管部門公示，區（縣）屬事業單位由區（縣）人力資源社會保障部門公示，公示期為7個工作日。

省屬單位和企業的體檢、政審考察和公示程序按各省屬單位和企業要求進行。

 

（五）聘用

對考核、體檢、政審考察、公示均合格的報名者，各級事業單位按規定程序辦理相關聘用手續。

企業單位可根據人才需求和工作實際，按照《勞動合同法》及相關規定，適時與應聘人員簽訂用工合同。

溫馨提示：聘用人員為2021年應屆畢業生的，須在2021年7月31日前取得招聘崗位所需的畢業證、學位證等證書后，方可與企事業單位辦理正式聘用手續。

七、政策咨詢和紀律監督

（一）本目錄僅作為公布2020年度瀘州市引進高層次人才需求的導向性信息目錄，最終確定納入事業編制的報名者需符合事業單位公開考核招聘條件和程序，請關注用人單位、主管部門及各區縣人社部門后期發布的有關補充公告或公示事項（省屬單位和企業按相關規定執行）。

（二）為保證本次引才工作的順利進行，維護人才引進工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。監督舉報電話：中共瀘州市紀委瀘州市監委駐市委組織部紀檢監察組0830-3116606。

（三）本公告由瀘州市人力資源和社會保障局負責解釋，有關人才政策由中共瀘州市委組織部負責解釋，報考資格條件由《目錄》中公布的招聘單位負責解釋。

咨詢電話：瀘州市人力資源和社會保障局0830-3101371

中共瀘州市委組織部（市人才辦）0830-3110583

附件：2020年度瀘州市引進高層次人才需求目錄

中共瀘州市委組織部　瀘州市人力資源和社會保障局

2020年11月19日

“名臣面試”是名臣教育最強勢的公考培訓項目之一。名臣教育是較早開展公務員面試培訓的機構，始于2008年8月，由面試培訓名師杜飛老師（人社部門“就業指導專家團”面試專家）親自領銜，旗下師資力量非常強悍，擁有杜飛老師、丁峰老師、路遙老師、胡飛老師、海洋老師、大鵬老師、劉杰老師、高原老師、陳建軍老師、三風老師等一大批實戰派面試名師。創建十二年來，“名臣面試”讓上萬考生贏得了面試，贏得了人生，其中，很大一部分是“完美逆襲”。“名臣面試”以高于行業近百分之二十的超高通過率，贏到了廣大考生的青睞。

 

名臣結構化面試培訓優勢

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